FEMSA y OXXO 2026: FEMSA es uno de los grupos empresariales más conocidos de México y una de las compañías detrás de la enorme red de tiendas OXXO. Su presencia forma parte de la vida cotidiana de millones de mexicanos, pero detrás de los establecimientos y de las operaciones comerciales existe una estructura corporativa mucho más amplia.
En 2026, el liderazgo de FEMSA atraviesa una etapa importante de transición. La empresa ha preparado durante varios años un proceso de sucesión para garantizar la continuidad de su estrategia y, al mismo tiempo, renovar su dirección para los próximos años. El cambio resulta especialmente relevante porque FEMSA ya no es solamente un grupo vinculado a las tiendas de conveniencia, sino una organización con negocios de proximidad, salud, bebidas y servicios financieros.
Actualmente, José Antonio Fernández Garza-Lagüera ocupa el cargo de director general de FEMSA, mientras que José Antonio Fernández Carbajal es presidente ejecutivo del Consejo de Administración. Así lo señala el Informe Integrado 2025 de la compañía.
¿Quién está al frente de FEMSA en 2026?
El principal ejecutivo de FEMSA en 2026 es José Antonio Fernández Garza-Lagüera, quien ocupa el puesto de director general o CEO.
Su función consiste en dirigir la estrategia general del grupo, supervisar sus diferentes unidades de negocio y trabajar en la creación de valor a largo plazo. Su llegada a la dirección forma parte de un proceso de sucesión que FEMSA comenzó a preparar con anticipación.
Por otro lado, José Antonio Fernández Carbajal mantiene el cargo de presidente ejecutivo del Consejo de Administración. Esta estructura permite separar las responsabilidades de la dirección operativa y las funciones relacionadas con el consejo.
La propia compañía explicó que la transición fue resultado de años de preparación y que busca mantener la continuidad de los principios y la visión de largo plazo que han caracterizado a FEMSA. Como complemento, consulta Pensión IMSS Ley 73.
¿Quién es el heredero de FEMSA?
Cuando se habla del “heredero de FEMSA”, es importante hacer una aclaración. No se trata simplemente de una persona que haya recibido toda la empresa como una herencia personal.
FEMSA es una compañía con una estructura corporativa y accionaria compleja. Por eso, hablar de un único heredero que sea propietario absoluto de FEMSA puede generar una impresión equivocada.
José Antonio Fernández Garza-Lagüera es una figura central en la nueva generación de liderazgo de la empresa, pero su posición corresponde a la dirección ejecutiva de FEMSA, no a la propiedad personal de todo el grupo.
La sucesión representa más bien una evolución del liderazgo corporativo y no una transferencia directa de todos los negocios de FEMSA a una sola persona.
¿Qué relación tiene FEMSA con OXXO?
OXXO forma parte de FEMSA dentro de su negocio de Proximidad y Salud. La cadena de tiendas de conveniencia se ha convertido en uno de los negocios más reconocibles del grupo y cuenta con una enorme presencia en México y otros mercados.
Durante 2025, OXXO México registró un promedio de más de 13 millones de transacciones diarias, de acuerdo con el informe anual de FEMSA. La empresa también continuó expandiendo su presencia internacional y fortaleciendo diferentes formatos comerciales.
Esto explica por qué cualquier cambio en el liderazgo de FEMSA genera interés entre consumidores, inversionistas y personas que siguen la evolución empresarial de OXXO.
FEMSA no es solamente OXXO
Aunque OXXO es probablemente la marca más conocida del grupo, FEMSA tiene una estructura empresarial mucho más grande.
Entre sus principales áreas se encuentran Proximidad y Salud, Coca-Cola FEMSA y Spin. Cada una tiene operaciones y objetivos diferentes, pero forman parte del ecosistema empresarial del grupo.
El negocio de proximidad incluye las operaciones de OXXO y otros formatos comerciales, mientras que Coca-Cola FEMSA participa en la producción y distribución de bebidas. Por su parte, Spin representa una apuesta por los servicios financieros digitales relacionados con el ecosistema de OXXO.
Esta diversificación ha permitido que FEMSA reduzca su dependencia de un solo negocio y busque nuevas oportunidades de crecimiento.
¿Qué está pasando con FEMSA en 2026?
El año 2026 llega después de un periodo de importantes cambios estratégicos. En su informe correspondiente a 2025, FEMSA explicó que la empresa se enfocó en mejorar la rentabilidad, fortalecer sus márgenes y consolidar sus operaciones.
Los ingresos consolidados de FEMSA durante 2025 aumentaron 7.6% frente a 2024 y alcanzaron 840,954 millones de pesos. La utilidad bruta aumentó 6.2%, mientras que el ingreso operativo creció 4.7%.
La compañía también completó la desinversión de activos considerados no esenciales y avanzó en diferentes cambios organizacionales vinculados con la etapa final de su estrategia FEMSA Forward.
Por ello, el cambio de liderazgo no ocurre de manera aislada. Forma parte de una transformación más amplia de la organización.
El nuevo liderazgo y el futuro de OXXO
Uno de los grandes retos para el equipo directivo será mantener el crecimiento de OXXO sin perder eficiencia.
El consumidor mexicano ha cambiado y las tiendas de conveniencia ya no compiten únicamente por ubicación. Los precios, las promociones, la variedad de productos, los servicios financieros y la experiencia digital son cada vez más importantes.
Durante 2025, FEMSA señaló que OXXO México puso especial atención en la accesibilidad de precios, la optimización del surtido y promociones más efectivas. La empresa reportó un NPS de 87.8 puntos, frente a 84.9 puntos registrados en 2024.
Esto muestra que la estrategia de OXXO va más allá de abrir nuevas tiendas: también busca mejorar la experiencia de quienes ya utilizan la cadena.
Spin by OXXO también gana importancia
Otro elemento importante para entender el futuro de FEMSA es Spin.
La plataforma financiera digital vinculada con OXXO superó los 16 millones de usuarios durante 2025, mientras que Spin Premia alcanzó 63.1 millones de cuentas registradas y más de 28 millones activas durante los últimos 90 días, según el informe de FEMSA.
La combinación entre una extensa red de tiendas físicas y servicios digitales puede convertirse en uno de los activos estratégicos más importantes del grupo.
Para el nuevo liderazgo, aprovechar esta conexión entre comercio, tecnología y servicios financieros será uno de los desafíos más interesantes de los próximos años.
FEMSA también está creciendo fuera de México
La expansión internacional es otra parte importante de la estrategia de FEMSA.
OXXO ha extendido su presencia a diferentes mercados de América Latina y Estados Unidos. En Brasil, además, FEMSA asumió en febrero de 2026 el control total de las operaciones de OXXO Brasil, después de finalizar la asociación que mantenía con Raízen.
Este movimiento muestra que la compañía continúa evaluando dónde puede crecer y cómo puede tener mayor control sobre sus operaciones.
Al mismo tiempo, FEMSA ha adoptado una postura más selectiva. La empresa informó que decidió pausar aperturas de OXXO en Chile para fortalecer sus criterios de inversión.
¿Qué desafíos enfrenta el nuevo director general?
El nuevo liderazgo tendrá que tomar decisiones en un entorno donde los consumidores son más sensibles a los precios y los costos operativos pueden afectar los márgenes.
Entre los principales desafíos se encuentran mantener el crecimiento de OXXO, impulsar los servicios digitales, fortalecer las operaciones internacionales y conservar una estructura eficiente.
También será importante mantener el equilibrio entre crecimiento y rentabilidad. FEMSA ha señalado que su estrategia reciente pone mayor énfasis en la disciplina financiera y la creación de valor a largo plazo.
La sucesión, por lo tanto, no significa comenzar desde cero. El objetivo declarado por la compañía es continuar una estrategia ya construida, pero adaptándola a las nuevas condiciones del mercado.
Key Highlights
- José Antonio Fernández Garza-Lagüera es el director general de FEMSA en 2026.
- José Antonio Fernández Carbajal ocupa la presidencia ejecutiva del Consejo de Administración.
- La transición de liderazgo forma parte de un proceso de sucesión preparado durante varios años.
- OXXO pertenece al negocio de Proximidad y Salud de FEMSA.
- OXXO México registró más de 13 millones de transacciones diarias promedio durante 2025.
- FEMSA cerró 2025 con ingresos consolidados de 840,954 millones de pesos.
- Spin by OXXO superó los 16 millones de usuarios durante 2025.
- FEMSA asumió el control total de OXXO Brasil en febrero de 2026.
- La estrategia actual busca combinar crecimiento, eficiencia, rentabilidad y expansión sostenible.
¿El futuro de FEMSA depende de OXXO?
OXXO seguirá siendo una pieza fundamental de FEMSA, pero el futuro del grupo depende de mucho más que sus tiendas de conveniencia.
La empresa está desarrollando un ecosistema que combina comercio, bebidas, servicios financieros y otras operaciones. Esta diversificación permite que FEMSA tenga diferentes fuentes de crecimiento y pueda aprovechar las oportunidades que aparecen en distintos mercados.
La expansión de Spin, el crecimiento internacional de OXXO y la evolución de Coca-Cola FEMSA muestran que el grupo está buscando construir un modelo empresarial preparado para las próximas décadas.
Final Words
FEMSA vive en 2026 una etapa especialmente interesante. La empresa cuenta con un nuevo protagonista al frente de su dirección ejecutiva, José Antonio Fernández Garza-Lagüera, mientras José Antonio Fernández Carbajal continúa como presidente ejecutivo del Consejo de Administración.
Más que hablar de un único “heredero de OXXO”, resulta más preciso entender el cambio como una transición generacional y corporativa dentro de uno de los grupos empresariales más importantes de México.
El reto para la nueva dirección será conservar lo que ha funcionado, pero también adaptarse a un consumidor cada vez más digital y sensible al precio. OXXO, Spin, Coca-Cola FEMSA y la expansión internacional serán piezas fundamentales de ese proceso.
Con 135 años de historia y una estrategia enfocada en el largo plazo, FEMSA entra en esta nueva etapa con una estructura mucho más diversificada que la que tenía décadas atrás. La gran pregunta ya no es solamente quién está al mando, sino cómo utilizará el nuevo liderazgo la escala de FEMSA para construir su siguiente etapa de crecimiento.
